Interessentests

[engl. interest tests], [DIA, PER], Interessen als Persönlichkeitsmerkmale von hoher Konstanz und Situationsunabhängigkeit werden vorwiegend mit Fragebogen (z. B. Multiple-Choice-Antwortformat, forced choice item, forcedchoicemethod, Ratingskala) erhoben. Meist ist zu wählen zw. Interessen, die durch Berufe, Buchtitel, Tätigkeiten, Hobbys u. a. repräsentiert werden. Z. B. Berufs-Interessen-Test II (BIT II), Persönlichkeits- und Interessentest (PIT), Allgemeiner Interessen-Struktur-Test mit Umwelt-Struktur-Test – Revision (AIST-R/UST-R), Explorix.